Sebagai Staff Gudang, Anda akan bertanggung jawab dalam menjaga alur barang masuk dan keluar dari gudang. Posisi ini memerlukan ketelitian, tanggung jawab, serta kemampuan untuk bekerja dalam tim guna memastikan operasional gudang berjalan lancar. Bergabung dengan PT Nestlé Indonesia di Cikarang memberikan prospek karir yang menjanjikan di salah satu perusahaan dengan reputasi baik dalam menjaga kesejahteraan karyawan dan standar kualitas kerja yang tinggi.
Tugas dan Tanggung Jawab Staff Gudang PT Nestlé Indonesia Cikarang
- Menerima barang yang masuk ke gudang dengan memastikan semua barang sesuai dengan dokumen pengiriman dan dalam kondisi baik.
- Menata dan menyimpan barang di gudang sesuai dengan sistem penyimpanan yang telah ditentukan untuk memudahkan pengambilan dan pengelolaan stok.
- Mengelola barang keluar, memastikan setiap produk dikirimkan tepat waktu dan sesuai dengan pesanan.
- Melakukan pencatatan stok barang secara teratur, memastikan semua data inventaris akurat dan up-to-date.
- Mengoperasikan peralatan gudang, seperti forklift dan alat pengangkat lainnya, sesuai prosedur keselamatan kerja.
- Memastikan kebersihan dan keamanan di area kerja gudang guna menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan aman.
- Menyusun laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait aktivitas gudang, termasuk jumlah barang masuk, keluar, dan sisa stok.
- Bekerjasama dengan tim logistik untuk mendukung proses distribusi barang yang efisien dan tepat waktu.
Kualifikasi
- Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun.
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, diutamakan memiliki pengalaman di bidang pergudangan atau logistik.
- Memiliki kemampuan fisik yang baik untuk bekerja di lingkungan gudang.
- Teliti, jujur, dan memiliki tanggung jawab tinggi dalam mengelola barang.
- Mampu mengoperasikan forklift (sertifikat lebih diutamakan).
- Mampu bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan baik.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift dan lembur bila diperlukan.
- Memiliki pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak inventarisasi lebih disukai.
Berkas Yang Dibutuhkan
- Surat Lamaran Kerja yang ditujukan kepada PT Nestlé Indonesia.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru dengan informasi lengkap mengenai pengalaman kerja dan pendidikan.
- Fotokopi Ijazah terakhir dan transkrip nilai.
- Fotokopi KTP yang masih berlaku.
- Fotokopi sertifikat pelatihan atau keahlian yang relevan (misalnya, sertifikat forklift).
- Pas foto terbaru ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar.
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
- Surat Keterangan Sehat dari dokter atau puskesmas.
Benefit dan Kompensasi
- Gaji pokok yang kompetitif sesuai dengan standar industri dan pengalaman kerja.
- Tunjangan transportasi dan makan yang disediakan untuk mendukung aktivitas kerja sehari-hari.
- Jaminan kesehatan melalui BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
- Asuransi kesehatan tambahan untuk karyawan dan keluarga.
- Kesempatan mendapatkan bonus kinerja tahunan berdasarkan pencapaian individu danAnda bilang:
lanjutkan
ChatGPT bilang:tim.
- Program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk mendukung karier karyawan dalam jangka panjang.
- Cuti tahunan dan cuti bersama yang sesuai dengan ketentuan perusahaan dan pemerintah.
- Fasilitas kerja yang mendukung, termasuk seragam dan peralatan keselamatan yang disediakan oleh perusahaan.
Tantangan dan Peluang
- Mengelola alur barang yang terus bergerak dengan cepat, menuntut ketelitian dan kecepatan dalam bekerja.
- Bekerja di bawah tekanan untuk memastikan distribusi barang dilakukan tepat waktu dan sesuai permintaan pelanggan.
- Peluang untuk bekerja di lingkungan internasional dengan standar tinggi dari perusahaan global seperti Nestlé.
- Belajar dan mengembangkan keterampilan teknis dalam pengoperasian alat bantu gudang seperti forklift dan sistem manajemen gudang modern.
- Menghadapi berbagai tantangan logistik yang beragam setiap harinya.
- Kesempatan untuk berkembang menjadi pemimpin tim gudang atau beralih ke posisi yang lebih tinggi di divisi logistik.
- Bekerja dalam tim yang solid dengan kolaborasi antar-departemen yang intensif untuk memastikan rantai pasok berjalan lancar.
- Kesempatan untuk berinovasi dalam pengelolaan stok dan distribusi yang lebih efisien, membantu perusahaan dalam mencapai target produksi dan distribusi.
Kesimpulan
Lowongan kerja Staff Gudang di PT Nestlé Indonesia Cikarang adalah peluang yang menjanjikan bagi mereka yang ingin membangun karir di bidang logistik dan pergudangan. PT Nestlé Indonesia, sebagai perusahaan multinasional dengan reputasi global, menawarkan lingkungan kerja yang profesional, penuh tantangan, namun juga memberikan prospek karir yang cerah.
Bergabung dengan Nestlé tidak hanya memberikan pengalaman bekerja di perusahaan ternama, tetapi juga memberikan kesempatan untuk terus belajar dan berkembang dalam industri logistik. Dengan beragam benefit, kompensasi yang kompetitif, serta peluang pengembangan karir, posisi ini sangat cocok bagi kandidat yang berdedikasi tinggi dan memiliki semangat untuk bekerja dengan tim yang solid.
FAQ
1. Apakah saya perlu memiliki pengalaman sebelumnya di bidang gudang untuk melamar posisi ini?
Pengalaman sebelumnya di bidang pergudangan atau logistik sangat diutamakan, tetapi tidak wajib. Nestlé juga memberikan pelatihan bagi karyawan baru.
2. Apakah PT Nestlé Indonesia memberikan pelatihan bagi karyawan yang diterima?
Ya, PT Nestlé Indonesia menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk mendukung karyawan dalam menjalankan tugasnya secara efektif.
3. Apakah posisi ini memiliki sistem shift kerja?
Ya, posisi Staff Gudang di PT Nestlé Indonesia mengharuskan karyawan untuk bekerja dalam sistem shift, termasuk kemungkinan kerja lembur jika diperlukan.
4. Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi biasanya meliputi tahapan seleksi administrasi, wawancara, dan tes teknis terkait pengelolaan gudang dan logistik.
5. Apa saja fasilitas tambahan yang disediakan oleh PT Nestlé Indonesia untuk karyawan gudang?
PT Nestlé Indonesia menyediakan fasilitas seperti tunjangan makan, transportasi, asuransi kesehatan, serta seragam dan peralatan keselamatan kerja.
