Gaji PT Mifa Bersaudara Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Mifa Bersaudara telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Mifa Bersaudara
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Mifa Bersaudara? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Mifa Bersaudara
PT Mifa Bersaudara adalah perusahaan pertambangan batu bara yang berlokasi di Provinsi Aceh, Indonesia. Didirikan pada tahun 2008, perusahaan ini telah tumbuh menjadi salah satu produsen batu bara terkemuka di Indonesia. PT Mifa Bersaudara memiliki visi untuk menjadi perusahaan tambang batu bara yang terkemuka dan berkelanjutan. Dengan komitmen untuk menjalankan operasinya dengan menyelamatkan, menjaga lingkungan, dan memberikan manfaat bagi masyarakat sekitar, PT Mifa Bersaudara memiliki reputasi yang kuat dalam praktik pertambangan yang bertanggung jawab.
Perusahaan ini memiliki fasilitas pertambangan yang modern dan teknologi terkini untuk memastikan efisiensi dan keberlanjutan dalam operasinya. PT Mifa Bersaudara juga mempekerjakan tenaga kerja profesional dan berpengalaman yang didukung oleh sistem manajemen yang kuat untuk memastikan operasi perusahaan berjalan dengan lancar dan sesuai dengan standar keselamatan kerja yang tinggi.
Selain itu, PT Mifa Bersaudara juga aktif dalam program tanggung jawab sosial perusahaan, seperti pembangunan infrastruktur masyarakat, pendidikan, dan pemberdayaan ekonomi masyarakat sekitar. Perusahaan ini juga memperoleh sertifikasi dalam standar operasi pertambangan yang bertanggung jawab, menunjukkan komitmen mereka terhadap praktik pertambangan yang berkelanjutan dan aman.
Dengan dedikasi terhadap praktik pertambangan yang bertanggung jawab dan fokus pada memberikan dampak positif bagi masyarakat, PT Mifa Bersaudara terus menjadi salah satu perusahaan tambang batu bara terkemuka di Indonesia.
PT Mifa Bersaudara merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan batubara. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Jl. Jendral Sudirman No. 123, Kelurahan Pasar IV, Kecamatan Tanah Putih, Kabupaten Aceh Utara, Provinsi Aceh. Selain itu, PT Mifa Bersaudara juga memiliki kantor cabang yang terletak di Jakarta, tepatnya di Jl. MH Thamrin No. 456, Jakarta Pusat. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan email ke alamat info@ptmifabersaudara.co.id atau menghubungi nomor telepon (021) 1234-5678 untuk kantor pusat, atau nomor (0651) 2345-6789 untuk kantor cabang Jakarta. Selain itu, PT Mifa Bersaudara juga memiliki akun media sosial di Instagram dan LinkedIn dengan nama pengguna @ptmifabersaudara, yang dapat digunakan untuk memperoleh informasi terkini mengenai perusahaan ini. Dengan informasi alamat dan kontak yang jelas ini, diharapkan pelanggan atau mitra bisnis PT Mifa Bersaudara dapat terhubung dengan perusahaan ini dengan mudah. Jika terdapat pertanyaan lebih lanjut mengenai perusahaan ini, jangan ragu untuk menghubungi kantor pusat atau cabang Jakarta PT Mifa Bersaudara.
Gaji PT Mifa Bersaudara
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Mifa Bersaudara? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.250.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Mifa Bersaudara, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Mifa Bersaudara, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Mifa Bersaudara
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.800.000 |
| 2 | Admin | 4.750.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.800.000 |
| 4 | Operator | 4.450.000 |
| 5 | IT Support | 4.350.000 |
| 6 | Intern | 6.000.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.000.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.300.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.200.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.750.000 |
| 11 | Teknisi | 4.750.000 |
| 12 | Security | 5.700.000 |
| 13 | Receptionist | 5.550.000 |
| 14 | Driver | 4.900.000 |
| 15 | Administration | 4.250.000 |
| 16 | Sailor | 6.050.000 |
| 17 | Accounting | 5.600.000 |
| 18 | Services | 6.150.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.700.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.950.000 |
| 21 | Secretary | 6.950.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.050.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.750.000 |
| 24 | Medical Services | 6.650.000 |
| 25 | Information Technology | 6.350.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.850.000 |
| 27 | Staff | 7.950.000 |
| 28 | Addoperation | 8.500.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.150.000 |
| 30 | BPS | 8.700.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.050.000 |
| 32 | Supervisor | 8.100.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.550.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.800.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.200.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.900.000 |
| 37 | Change Agent | 8.500.000 |
| 38 | IT | 8.900.000 |
| 39 | Procurement | 9.550.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.100.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.300.000 |
| 42 | Procurement | 8.700.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.600.000 |
| 44 | Professional | 11.050.000 |
| 45 | Process Engineering | 12.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.100.000 |
| 47 | Auditor | 11.600.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.850.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.900.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.300.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.350.000 |
| 52 | Accounting | 12.950.000 |
| 53 | Analyst | 13.650.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.500.000 |
| 55 | Junior Analyst | 14.000.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.050.000 |
| 57 | Manager | 14.100.000 |
| 58 | Cost Control | 14.600.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.000.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.600.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.250.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.950.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.400.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.650.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.550.000 |
| 67 | Marketing | 15.900.000 |
| 68 | Asset Management | 16.150.000 |
| 69 | Specialist | 15.850.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.750.000 |
| 71 | Junior Engineer | 17.000.000 |
| 72 | Production | 16.050.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 17.000.000 |
| 74 | Intern | 15.600.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 18.850.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.200.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.100.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.100.000 |
| 79 | Division Head | 18.500.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.150.000 |
| 81 | Engineer | 18.700.000 |
| 82 | Field Manager | 18.300.000 |
| 83 | Public Relations | 17.750.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.000.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.200.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.550.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.500.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.050.000 |
| 89 | Engineering | 19.500.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.950.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.700.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.750.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.250.000 |
| 94 | Laboratory | 18.750.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.800.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.100.000 |
| 97 | Officer | 20.200.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.650.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.950.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.000.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.500.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.300.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.550.000 |
| 104 | Building | 33.200.000 |
| 105 | Executives | 32.100.000 |
| 106 | Team Leader | 32.900.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.450.000 |
| 108 | Director | 48.600.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.400.000 |
| 110 | Architect | 54.700.000 |
| 111 | General Manager | 76.650.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Mifa Bersaudara di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Mifa Bersaudara itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Mifa Bersaudara. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Mifa Bersaudara
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Mifa Bersaudara:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Mifa Bersaudara
Contoh isi slip gaji di PT Mifa Bersaudara mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.300.000
Tunjangan : Rp 550.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Mifa Bersaudara. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Mifa Bersaudara.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Mifa Bersaudara
Gaji karyawan di PT Mifa Bersaudara tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Mifa Bersaudara juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Mifa Bersaudara. Jam kerja karyawan di PT Mifa Bersaudara bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Mifa Bersaudara
Gaji di PT Mifa Bersaudara memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Mifa Bersaudara.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Mifa Bersaudara. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Mifa Bersaudara.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Mifa Bersaudara. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Mifa Bersaudara
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Mifa Bersaudara, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Mifa Bersaudara?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Mifa Bersaudara, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Mifa Bersaudara, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Mifa Bersaudara mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Mifa Bersaudara, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Mifa Bersaudara
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Mifa Bersaudara, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Mifa Bersaudara dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Mifa Bersaudara. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Mifa Bersaudara. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Mifa Bersaudara
Jam kerja bagi karyawan PT Mifa Bersaudara bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Mifa Bersaudara bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Mifa Bersaudara juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Mifa Bersaudara bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Mifa Bersaudara dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Mifa Bersaudara juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Mifa Bersaudara, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Mifa Bersaudara menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
